Родительский договор

«____»________20___

г. Миньяр. ДОГОВОР

Муниципальное казенное дошкольное образовательное учреждение детский сад комбинированного вида № 6 города Миньяра Ашинского района Челябинской области, именуемое в дальнейшем Учреждение, в лице заведующего Чистяковой Ольги Александровны, действующего на основании Устава, Конституции Р.Ф. от 30.12.2008г., Типового положения о дошкольном образовательном учреждении в РФ от18.01.2012г.№ 22946, Закона РФ «Об образовании» от 13.01.96, «Конвенции о правах ребенка», «Семейного кодекса» РФ, с одной стороны, и родитель (законный представитель) ребенка ____________________________________________________________________________

именуемый в дальнейшем Родитель, с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:

1. Предмет договора

1.1. Воспитание, обучение и развитие, а также присмотр, уход и оздоровление ребенка ____________________________________________________________________________________

1.2.Настоящий договор определяет и регулирует взаимоотношения между Учреждением и Родителем.

2. Обязанности сторон

2.1. Учреждение обязуется:

2.1.1.Зачислить ребенка в Учреждение на основании путевки от Учредителя, заявления Родителя, документа, подтверждающего право на льготы по оплате и компенсации части родительской платы за содержание ребенка в ДОУ, медицинской карты, оформленной в установленном порядке, в группу __________________________________________

2.1.2.Обеспечить:

- охрану жизни, квалифицированный уход, физическое и психическое здоровье ребенка;

- защиту ребенка от всех форм физического и психологического насилия;

- уважение чести и достоинства ребенка;

- организовывать деятельность ребенка в Учреждении в соответствии с его возрастом, индивидуальными особенностями, содержанием образовательной программы Учреждения, обеспечивая его познавательно-речевое, социально-личностное, художественно-эстетическое и физическое развитие;

- обеспечить сбалансированное качественное питание ребенка, необходимое для нормального роста и развития: завтрак, обед, полдник;

- обеспечить проведение оздоровительных, санитарно-гигиенических мероприятий;

- сохранять место за ребенком:

а/на основании справки в случае его болезни, санаторно-курортного лечения, карантина

б/на основании заявления Родителя на период отпуска, командировки, болезни Родителя, а также в летний период, сроком до 75 дней.

- знакомить Родителей с Уставом, лицензией на право ведения образовательной деятельности и другими документами, регламентирующими деятельность учреждения, и иными нормативными правовыми актами в области образования;

-оказывать консультативную и методическую помощь семье по вопросам воспитания, обучения и развития ребенка;

-предоставлять ребенку возможность пребывания в Учреждении в соответствии с режимом работы с 07.00ч. до 17.30 ч. (выходные дни: суббота и воскресенье);

-уважать права Родителей.



2 . 2. Родитель обязуется:

-соблюдать Устав Учреждения, нормы педагогической этики и общепринятые правила общения;

с уважением относиться ко всем работникам Учреждения;

-выполнять условия настоящего Договора;

-в соответствии с Семейным кодексом Российской Федерации нести ответственность за воспитание и развитие своих детей, заботиться о здоровье, физическом, психическом, духовном и нравственном развитии своих детей;

-предоставлять документы необходимые для зачисления ребенка в Учреждение, дав письменное согласие на обработку персональных данных;

-вносить ежемесячную плату за содержание ребенка в Учреждение за текущий месяц не позднее 10 следующего месяца;

-не нарушать основные режимные моменты Учреждения и соблюдать их дома (сон, прогулка, питание);

- заблаговременно, не менее чем за 7 дней, уведомить администрацию Учреждения о выходе ребенка из Учреждения;

- лично передавать и забирать ребенка у воспитателя, не передоверять ребенка лицам, не достигшим 16-летнего возраста;

-в случае если Родитель доверяет другим лицам забирать ребенка из Учреждения, предоставлять заявление, с указанием лиц, имеющих право забирать ребенка;

-приводить ребенка в Учреждение в опрятном виде, со сменной одеждой, обувью;

-информировать Учреждение лично или по телефону 8(351 59) 7-15-24 о причинах отсутствия ребенка;

-за день до выписки ребенка после болезни обязательно известить медсестру о дне прихода ребенка в детский сад (чтобы поставить его на питание);

-своевременно сообщать об изменении места жительства, контактных телефонах;

-взаимодействовать с Учреждением по всем направлениям воспитания и обучения ребенка;

-своевременно разрешать с воспитателями возникшие вопросы. Не допускать присутствия детей при разрешении конфликтов. Своевременно сообщать администрации о замеченных нарушениях для их немедленного устранения;

-оказывать Учреждению посильную помощь в реализации Уставных задач по созданию условий для охраны жизни и здоровья детей, выполнения всех программных целей и задач для подготовки ребенка к школьному обучению.

3. Права сторон

3.1.Учреждение имеет право:

-вносить предложения и рекомендации Родителю по совершенствованию развития, воспитания и обучения ребенка в семье;

- выбирать, разрабатывать и применять методики воспитания и обучения детей, работая в тесном контакте с родителями;

-переводить ребенка в другие группы в следующих случаях:

а/при уменьшении количества детей;

б/на время карантина;

в/в летний период.

3.2.Отчислить ребенка при наличии медицинского заключения о состоянии здоровья ребенка, препятствующего его дальнейшему пребыванию в дошкольном учреждении, и по заявлению Родителя.

3.2. Родитель имеет право:

-требовать от Учреждения соблюдения настоящего Договора;

-принимать участие в работе Учреждения в целях сотрудничества в решении социальных, культурных, образовательных и управленческих задач Учреждения;

-требовать к ребенку уважительного отношения, качественного присмотра, ухода, воспитания и обучения на условиях, определенных настоящим Договором;

-заслушивать отчеты руководителя и педагогов о работе Учреждения;

-знакомиться с содержанием образовательной программы Учреждения, получать по личной просьбе информацию о жизни и деятельности ребенка, его личностного развития;

-высказывать личное мнение Учреждению по вопросам открытости его работы, доступности информации о жизни ребенка в группе, стиле общения с детьми и родителями, ценности сотрудничества для обогащения опыта семейного воспитания;

-своевременно получать от Учредителя перерасчет платы, взимаемой за содержание ребенка;

-на получение компенсации части родительской платы за содержание ребенка в Учреждении.

4.Ответственность сторон.

4.1.Стороны несут взаимную ответственность за обязательное соблюдение условий настоящего Договора.

4.2.За неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств, принятых на себя по настоящему Договору, стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.



5.Порядок изменения и расторжения договора

5.1.Все изменения и дополнения к настоящему Договору действительны и являются его неотъемлемой частью только в том случае, если они составлены в письменном виде и подписаны уполномоченными представителями обеих сторон.

5.2. В случае систематического невыполнения или ненадлежащего выполнения установленных настоящим Договором условий, стороны имеют право досрочно расторгнуть настоящий Договор.

5.3. Изменение и дополнение к договору оформляется в форме приложения к нему.

6.Порядок разрешения споров

6.1.В случае невозможности разрешений разногласий путем переговоров стороны руководствуются действующим законодательством Российской Федерации.

7.Срок действия Договора

Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания обеими сторонами с «___»__________20____г. и до его расторжения.

8.Прочие условия

Настоящий договор составлен в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу:

-один экземпляр хранится в Учреждении;

-другой экземпляр выдается Родителю.

9.Стороны, подписавшие договор:

МКДОУ №6 г.Миньяра Родитель